La desconexión digital en la negociación colectiva
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URI: http://hdl.handle.net/10317/9866ISBN: 978-84-17853-33-44
DOI: 10.31428/10317/9866
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Mostrar el registro completo del ítemÁrea de conocimiento
Derecho del Trabajo y de la Seguridad SocialRealizado en/con
Universidad de Las Palmas De Gran CanariasFecha de publicación
2021-03Editorial
Universidad Politécnica de CartagenaCita bibliográfica
Montesdeoca Suarez, Arturo. La desconexión digital en la negociación colectiva. En: Congreso Internacional " Retos internacionales en el entorno de la industria 4.0". Cartagena: Universidad Politécnica de Cartagena, 2021. Pp 100-112. ISBN:978-84-17853-33-44Resumen
Trasladándonos a nuestro ordenamiento jurídico, la libertad de regulación por la
negociación colectiva está contemplada en la Constitución Española, ex art. 37, que les
otorga fuerza vinculante. Por otro lado, la ley que garantiza el derecho a la negociación
colectiva es el propio ET- Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores- el cual habilita
en el art. 85.1 al convenio colectivo a regular materias de índole económica, laboral,
sindical y, en general, cuantas otras afecten a las condiciones de empleo y al ámbito de
relaciones de los trabajadores y sus organizaciones representativas con el empresario y
las asociaciones empresariales.
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