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dc.contributor.authorLucas Pérez, María Encarnación 
dc.contributor.authorBaixauli Soler, Juan Samuel 
dc.date.accessioned2014-12-22T18:12:34Z
dc.date.available2014-12-22T18:12:34Z
dc.date.issued2012-06
dc.identifier.citationLUCAS PÉREZ, María Encarnación, BAIXAULI SOLER, Juan Samuel. En: Faedpyme international review, vol. 1, n. 2. Cartagena, Murcia: Fundación Faedpyme, 2012. p. 40-52. ISSN: 2255-078Xes_ES
dc.identifier.issn2255-078X
dc.description.abstract[ESP] Este trabajo analiza el papel que desempeña el consejo de administración y la estructura de propiedad sobre la supervisión y determinación del sistema retributivo de los altos directivos. El análisis se realiza para el conjunto de empresas españolas que cotizan en el mercado bursátil durante el periodo 2004-2010. Los resultados muestran que el paquete retributivo de los altos directivos se caracteriza por un escaso peso de la parte variable y por un bajo empleo de las opciones sobre acciones. Asimismo, se evidencia que las características de los consejos de administración no ejercen una influencia significativa en la retribución vinculada a resultados, siendo el tipo de propietario mayoritario quien determina la eficacia supervisora del consejo sobre el diseño retributivo. [ENG] This paper examines the role of board of directors and ownership structure on the effectiveness of executive pay design. An analysis performed on the whole Spanish listed firms in the period 2004-2010 showed that executive pay is characterized by a low variable compensation proportion –both bonus and stock options- as well as by the lack of connection with firm performance. Also, results evidence that boards’ monitoring do not exert significant influence on variable compensation, being the type of majority owner, through the board, who mainly determine executive pay effectiveness.es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherFundación para el Análisis Estratégico y el Desarrollo de la Pequeña y Mediana Empresaes_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 España*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/*
dc.titleSupervisión del consejo de administración y estructura de propiedad como determinantes de la retribución de la alta direcciónes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees_ES
dc.subjectRetribución de los altos directivoses_ES
dc.subjectGobierno corporativoes_ES
dc.subjectConsejo de administraciónes_ES
dc.subjectEstructuras de propiedades_ES
dc.subjectExecutive payes_ES
dc.subjectCorporate governancees_ES
dc.subjectBoard of directorses_ES
dc.subjectOwnership structurees_ES
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10317/4304
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES


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