Análisis del teletrabajo como práctica de Recursos Humanos durante la pandemia COVID-19 y perspectivas de empleo post pandemia. Estudio exploratorio sobre trabajadores en Cartagena

Abstract

En la primera fase del proyecto se analizan diferentes conceptos de conciliación de la vida laboral y personal, su importancia y aplicación en España. También, las distintas prácticas que se están llevando a cabo dentro del área de los RRHH, entre ellas, el teletrabajo. En una segunda fase se estudiará el teletrabajo como práctica de conciliación laboral antes y después de la pandemia COVID-19. Finalmente, se realizará una investigación a través de los distintos trabajadores de una empresa en Cartagena para conocer cómo se han aplicado las distintas prácticas de conciliación durante la pandemia, así cómo los posibles problemas o inconvenientes en material laboral que han podido encontrar.